ฟอร์มเสนอชื่อรับรางวัล
ทุกคนเสนอชื่อคนที่ควรได้รางวัลพร้อมเล่าเรื่องราวเบื้องหลัง
มีอะไรอยู่ข้างใน
ถ้าเสนอชื่อชิงรางวัลสมาชิกใหม่ ฟอร์มจะถามว่าผู้ถูกเสนอชื่อเข้าร่วมเมื่อไร และผู้เสนอทุกคนเลือกได้ว่าจะยอมให้เจ้าตัวรู้หรือไม่ว่าใครเสนอชื่อ
- 1ชื่อของคุณ
- 2คุณเสนอชื่อใคร
- 3รางวัลอาสาสมัครแห่งปีสมาชิกใหม่แห่งปีจิตอาสาเพื่อชุมชน
- 4เขาเข้าร่วมเมื่อไรเฉพาะเมื่อคำตอบของ “รางวัล” คือ สมาชิกใหม่แห่งปี
- 5ทำไมต้องเป็นเขา
- 6หนึ่งเหตุการณ์ที่บอกว่าเขาเป็นคนแบบไหน
- 7บอกเขาได้ไหมว่าใครเสนอชื่อได้ บอกว่าเป็นฉันขอไม่เปิดเผยชื่อ
ให้ได้คำเสนอชื่อที่น่าอ่าน
เปิดรับเสนอชื่อหนึ่งเดือนก่อนวันปิด และเตือนอีกครั้งหนึ่งสัปดาห์ก่อนปิด เพราะคนส่วนใหญ่ส่งมาในสามวันสุดท้าย
“หนึ่งเหตุการณ์ที่บอกว่าเขาเป็นคนแบบไหน” คือคำตอบที่คุณจะได้อ่านบนเวที ถามไว้ตรงๆ แล้วคืนมอบรางวัลก็มีเนื้อหาพร้อม
เคารพสิ่งที่แต่ละคนเลือกเรื่องการเปิดเผยชื่อ ถ้าผู้ชนะถามว่าใครเสนอชื่อ บอกได้เฉพาะคนที่ยินยอมเท่านั้น ไม่บอกมากกว่านั้น
คำถามเรื่องการเสนอชื่อ
ใช้กับพนักงานดีเด่นประจำเดือนได้ไหม
ได้ เปลี่ยนชื่อรางวัลเป็นหมวดของคุณ และใส่วันปิดของคุณในข้อความแนะนำ หลายทีมเปิดฟอร์มเดียวไว้ทั้งปีแล้วเลือกผู้ชนะทุกเดือน ใส่วันตัดยอดรายเดือนในข้อความแนะนำ เช่น วันที่ 25 ไฟล์ที่ส่งออกมีวันและเวลาของการเสนอชื่อแต่ละครั้งอยู่คอลัมน์แรก คุณจึงรู้ว่าเป็นของเดือนไหน
เสนอชื่อมากกว่าหนึ่งคนได้ไหม
ได้ โดยส่งฟอร์มอีกครั้ง การเสนอชื่อแต่ละครั้งเป็นคำตอบแยกกัน ไฟล์ที่ส่งออกจึงแสดงผู้ถูกเสนอชื่อทุกคนพร้อมเรื่องราว ขอให้เสนอหนึ่งคนต่อหนึ่งฟอร์ม แทนการใส่สามชื่อในช่องเดียว การนับจะได้ง่าย ถ้าต้องการจำกัด เช่น หนึ่งการเสนอชื่อต่อหนึ่งรางวัล บอกในข้อความแนะนำ แล้วเช็กชื่อในไฟล์ที่ส่งออก
เลือกผู้ชนะอย่างไร
เรียงไฟล์ที่ส่งออกตามผู้ถูกเสนอชื่อ นับจำนวนการเสนอชื่อ แล้วอ่านเรื่องราว คณะกรรมการสามคนมักตกลงกันได้ในหนึ่งชั่วโมง สะกดชื่อให้เป็นแบบเดียวกันก่อนนับ เพราะ “พี่ต้น” กับ “ต้น ศักดิ์ชัย” คือคนเดียวกัน เรื่องเล่าละเอียดหนึ่งเรื่องอาจมีน้ำหนักกว่าเรื่องสั้นห้าเรื่อง อ่านทุกคำตอบให้จบก่อนตัดสิน











