奖项提名表
大家为某个奖项提名一个人,并讲出背后的故事。
包含内容
新人奖提名会询问被提名人何时加入,每位提名人都可以选择是否让被提名人知道是谁提名的。
- 1您的姓名
- 2您要提名谁?
- 3奖项年度志愿者年度新人社区精神奖
- 4对方是什么时候加入的?仅当 “奖项” 的回答为 年度新人 时
- 5为什么是他/她?
- 6最能代表对方的一个瞬间
- 7可以告诉对方是谁提名的吗?可以,告诉对方是我请不要透露我的名字
怎样收到值得一读的提名
截止前一个月开放提名,截止前一周再提醒一次。大多数提名都是在最后三天才交上来。
“最能代表对方的一个瞬间”就是您会在台上念出的答案。直白地问出来,颁奖晚会的串词就有了。
尊重署名的选择。获奖者问起是谁提名的,只说出那些同意公开的人的名字,别的不提。
关于提名的问题
可以用来评月度优秀员工吗?
可以。把奖项换成您自己的类别,在开头写上截止日期。团队常常全年开放同一份表单,每月评出一位。把每月的截止日写在开头,比如每月25日。导出文件的第一列是每条提名的日期和时间,您能看出它属于哪个月。
一个人可以提名多个人吗?
可以,再提交一次表单就行。每条提名都是一条独立的回复,所以导出文件会列出每位被提名人和对应的故事。请大家每份表单只提名一个人,而不是在一个框里写三个名字,这样计数才简单。如果想设限制,比如每个奖项只能提名一次,就写在开头,并在导出文件里核对名字。
怎么选出获奖者?
按被提名人给导出文件排序。先数提名数量,再读故事;三人评审小组通常一小时内就能达成一致。计数前先统一名字的写法,因为“小张”和“张晓明”是同一个人。一个详细的故事可能比五个简短的更有分量,所以决定之前把每条回复都完整读一遍。











